Средняя зарплата врача в Ханты-Мансийске

Обязанности:

• Проводить клинические лабораторные исследования по разделам: иммунологические, молекулярно-биологические, генетические.

Квалификационные требования

• высшее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело»,
  «Педиатрия», «Стоматология», «Медико - профилактическое
  дело», «Медицинская биофизика», «Медицинская биохимия», «Медицинская
  кибернетика». Интернатура или (и) ординатура по специальности «Клиническая
  лабораторная диагностика» и профессиональная переподготовка при наличии одной
  из основных специальностей и (или) специальности, требующей дополнительной
  подготовки; высшее образование (специалитет
  по специальности «Медицинская биохимия» для специалистов, завершивших обучение
  с 2017 года), без предъявления требований копыту практической работы, сертификат и/ или свидетельство об
  аккредитации специалиста по
  специальности «Клиническая лабораторная диагностика».

  Особые условия допуска к работе:

  - знание теоретических и практических навыков работы с РНК и ДНК технологиями методом секвенирования.

Условия:

Оформление на работу согласно ТК РФ, полный социальный пакет; надбавка за работу в районах, приравненных к районам Крайнего Севера; . квартальные премии; возможность ежемесячных выплат по результатам труда и качества выполненных работ; ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью до 58 календарных дней; компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работнику и не работающим членам его семьи (один раз в два года) .рабочее место соответствует специальной оценке условий труда, оснащено новейшей и современной медицинской техникой и оргтехникой .оплачиваемые программы по обучению новым технологиям.

Один из крупнейших центров профпатологии в России, лидирующий в ХМАО, примет на работу врача психиатра-нарколога, психиатра

Обязанности:

- Проводить
амбулаторный прием по графику, составленному заведующим отделением.

- участвовать в проведении медицинских осмотров, освидетельствований,
экспертиз, диспансеризации, оказании профилактических и
консультативно-диагностических
медицинских услуг, предусмотренных положением о ПО КДП;

- вести квалифицированный прием врача-психиатра-нарколога, псхиатра в соответствии с установленными правилами и
стандартами

- устанавливать
диагноз с учетом действующей
Международной статистической классификацией болезней и проблем, связанных со
здоровьем (МКБ);

- качественно оформлять медицинскую документацию,
предусмотренную законодательством РФ в здравоохранении, а также разработанную и
утвержденную главным врачом Учреждения;

- в составе
врачебных комиссий принимать экспертное
решение о профессиональной пригодности (ЭПП) работников после проведения
предварительных и периодических медицинских осмотров;

- участвовать
в оформлении заключительных актов, составлении рекомендаций для
работодателя с целью профилактики
профессиональных заболеваний;

- оказывать
неотложную помощь, распознавать
состояния, представляющие угрозу жизни пациентов, включая состояние клинической
смерти (остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения и
(или) дыхания)), требующих оказания медицинской помощи в экстренной форме;
оказывать медицинскую помощь в экстренной форме пациентам при состояниях,
представляющих угрозу жизни пациентов, в том числе клинической смерти
(остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения и (или)
дыхания)); применять лекарственные препараты и изделия медицинского назначения,
при оказании медицинской помощи в экстренной форме.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее профессиональное (медицинское) образование (лечебное дело, педиатрия);

• Послевузовское профессиональное образование (интернатура, ординатура по специальности);
• Сертификат специалиста (аккредитация) (психиатр, психиатр-нарколог).

Условия: ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА УКАЗАНА НА 1,25!!!

• работа на 1,25 ставки, график 5/2
• стабильная заработная плата;
• ежемесячные премии;
• предоставляем служебное жилье;
• предоставление всех льгот и компенсаций согласно ТК РФ;
• обучение за счет работодателя;
• 33-часовая пятидневная рабочая неделя

Один из крупнейших центров профпатологии в России, лидирующий в ХМАО, примет на работу врача ультразвуковой диагностики для работы в составе выездной бригады медиков (проведение медосмотров)

Обязанности:

• Участие в проведении медицинских осмотров;
• Ведение квалифицированного приема врача УЗД;
• Участие в проведении обследования лиц с подозрениями на профессиональные заболевания;
• Ведение необходимой медицинской документации, отчетность;

Требования:

• Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Педиатрия», «Медицинская биофизика» или «Медицинская кибернетика» (для лиц, завершивших образование до 31 декабря 2018 года) и подготовку в ординатуре по специальности «Ультразвуковая диагностика» или профессиональную переподготовку по специальности «Ультразвуковая диагностика», свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Ультразвуковая диагностика";
• Приветствуется наличие других сертификатов
• Владение техникой ультразвуковых исследований сердца, сосудов, органов малого таза, абдоминальное узи, почки, щитовидная железа

Условия:

• скользящий график;
• оформление на работу согласно ТК РФ, полный социальный пакет;
• надбавка за работу в районах, приравненных к районам Крайнего Севера;
• предоставление служебного жилья при переезде;
• годовая премия;
• ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 44 календарных дня;
• компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работнику и не работающим членам его семьи (один раз в два года)
• гарантии и компенсации расходов, связанных с переездом;
• оплачиваемые программы по обучению новым технологиям, повышение квалификации, профессиональная переподготовка, организация мероприятий по обмену опытом в г. Санкт-Петербург, г. Москва и т. д.

Обязанности:

• Проводит ультразвуковую диагностику, используя ее методы, разрешенные для применения в медицинской практике.
• Участвует в разработке плана обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации.
• Самостоятельно проводит необходимые диагностические исследования.
• Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности.
• Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования расходных материалов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда.

Требования:

• Опыт работы от 1 года

Условия:

• Оформление согласно ТК РФ
• Полностью белая заработная плата
• Предоставление комфортабельного жилья иногородним сотрудникам

Обязанности:

• Выполняет обязанности врача УЗД

Условия:

• Наш центр оснащен инструментами и техникой экспертного класса, разработанными и созданными ведущими мировыми производителями медицинского оборудования: Philips, Karl Storz, Dräger, Aesculap, Roshe, Siemens, Abbot, Schiller, HUR, PHYSIOMED, Technogym, BEKA Hospitec, Carl Zeiss и многими другими.
• Мы предоставляем возможность карьерного роста и усовершенствования Ваших профессиональных навыков;
• Иногородним специалистам предоставляется служебное жилье в виде благоустроенных квартир;

Стоматологическая клиника "Мицар", находящаяся в г. Старая Русса Новгородской области, приглашает на работу Стоматолога общей практики (стоматолог ортопед-терапевт-хирург) на смешанный приём.

Наши предложения:

• Стоматологический прием - ваша основная задача, оформлением документации занимается ассистент стоматолога с ваших слов на компьютере.
• Зуботехническая лаборатория находится в клинике, это облегчает взаимодействие с зубным техником, ускоряет сдачу работ и, как следствие, повышает вашу заработную плату.
• Рентген-установки находятся у каждого рабочего места.
• Оплата съемной квартиры иногородним специалистам в первые полгода, далее - по результатам профессиональной деятельности.
• Сдельная работа - ваш заработок зависит только от вас (средняя заработная плата 90 - 130 т.р.)
• Испытательный срок - 3 месяца.
• 8-часовой рабочий день (с 08:00 до 17:00) с часовым обедом.

Требования:

• Стаж работы от 1 года.
• Высшее медицинское образование.
• Наличие действующего сертификата.

Обязанности:

• Участие в проведении медицинских осмотров, освидетельствований, экспертиз, диспансеризации, оказании профилактических и консультативно-диагностических медицинских услуг;
• Проведение обследования лиц с подозрениями на профессиональные заболевания, выявленных при проведении предварительных и периодических медицинских осмотров. При необходимости - направление пациента на диагностические исследования и консультацию к врачам-специалистам на базе Учреждения, в том числе для стационарного лечения и восстановительного лечения по медицинским показаниям;
• Участие в направлении на экспертизу связи заболевания с профессией (ЭСЗП)лиц с подозрением на профессиональные заболевания, выявленных при проведении предварительных и периодических медицинских осмотров работников;
• Ведение приема врача- сурдолога- оториноларинголога;
• Ведение необходимой медицинской документации, отчетность;
• В составе врачебных комиссий принятие экспертного решения о профессиональной пригодности (ЭПП) работников после проведения предварительных и периодических медицинских осмотров;

Требования:

• Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности, сертификат специалиста или прохождение аккредитации по специальности.

Условия:

• Оформление на работу согласно ТК РФ, полный социальный пакет;
• Надбавка за работу в районах, приравненных к районам Крайнего Севера в полном объеме. (50%).
• Ежемесячные премии;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 44 календарных дней;
• Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работнику и не работающим членам его семьи (один раз в два года)
• Предоставление служебного жилья, содействие в поиске и аренде жилья, в случае переезда
• Гарантии и компенсации расходов, связанных с переездом;
• Рабочее место современной медицинской техникой и оргтехникой
• Оплачиваемые программы по обучению новым технологиям, повышение квалификации, профессиональная переподготовка, сертификационные циклы г. Санкт-Петербург, г. Москва, Екатеринбург и т. д.

Обязанности:

• участвовать в проведении медицинских осмотров, освидетельствований, экспертиз, диспансеризации, оказании профилактических и консультативно-диагностических медицинских услуг, предусмотренных положением о ПО КДП;
• проводить обследования лиц с подозрениями на профессиональные заболевания, выявленных при проведении предварительных и периодических медицинских осмотров. При необходимости направлять пациента на диагностические исследования и консультацию к врачам-специалистам на базе Учреждения, в том числе для стационарного лечения и восстановительного лечения по медицинским показаниям;
• принимать участие в направлении на экспертизу связи заболевания с профессией (ЭСЗП)лиц с подозрением на профессиональные заболевания, выявленных при проведении предварительных и периодических медицинских осмотров работников;
• вести квалифицированный прием врача-невролога в соответствии с установленными правилами и стандартами;
• качественно оформлять медицинскую документацию, предусмотренную законодательством РФ в здравоохранении, а также разработанную и утвержденную главным врачом Учреждения;
• в составе врачебных комиссий принимать экспертное решение о профессиональной пригодности (ЭПП) работников после проведения предварительных и периодических медицинских осмотров;
• принимать участие в заседаниях ВК по ЭСЗП в соответствии с установленными правилами и стандартами при решении вопросов ЭСЗП;

Требования:

• Высшее профессиональное образование по одной из специальностей «Лечебное дело», «Педиатрия» и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности «Неврология»
• Наличие сертификата специалиста по специальности «неврология» или свидетельства об аккредитации специалиста по специальности "неврология".

Условия:

Диапазон в з/п в зависимости от квалификационной категории!!!!!

• оформление на работу согласно ТК РФ, полный социальный пакет;
• график работы - 5/2;
• надбавка за работу в районах, приравненных к районам Крайнего Севера;
• предоставление служебного жилья;
• ежегодная выплата материальной помощи к отпуску;
• компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работнику и не работающим членам его семьи (один раз в два года)
• гарантии и компенсации расходов, связанных с переездом.

Один из крупнейших центров профпатологии в России, лидирующий в ХМАО, примет на работу врача-оториноларинголога

( Подвижной характер работы - в составе выездной бригады медиков, по ХМАО (поселения до 50 тыс. чел), с целью первичного приема населения, занятость по графику. Примерный график: январь - март, май -июль, сентябрь-ноябрь)

Обязанности:

• Участвовать в оказании первичной медико-санитарной помощи населению, предусмотренных положением о структурном подразделении, положением о подвижном характере работы в Учреждении;
• Вести квалифицированный прием врача-оториноларинголога;
• Проводить консультации и давать рекомендации по обследованию и лечению больных;
• Качественно заполнять медицинскую документацию, предусмотренную законодательством РФ, а также разработанную и утвержденную в Учреждении, вести необходимую отчетность.

Требования:

• Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия", и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Оториноларингология", сертификат специалиста по специальности "Оториноларингология" или аккредитация по специальности.
• Приветствуется наличие других специальностей.

Условия:

• ПОДВИЖНОЙ ХАРАКТЕР РАБОТЫ!!!
• оформление на работу согласно ТК РФ, полный социальный пакет;
• надбавка за работу в районах, приравненных к районам Крайнего Севера;
• предоставление служебного жилья при переезде;
• годовая премия;
• ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 44 календарных дня;
• ежегодная выплата материальной помощи к отпуску;
• компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работнику и не работающим членам его семьи (один раз в два года)
• гарантии и компенсации расходов, связанных с переездом;
• оплачиваемые программы по обучению новым технологиям, повышение квалификации, профессиональная переподготовка, организация мероприятий по обмену опытом в г. Санкт-Петербург, г. Москва и т. д.