Средняя зарплата сверловщика в Коломне

Обязанности:

• Нарезание резьбы, центровка деталей;
• Сверление, рассверливание и зенкование сквозных и глухих отверстий в деталях и конструкциях;
• Обработка горизонтальных, вертикальных, наклонных плоскостей, уступов.

Требования:

• Опыт работы не менее 1 года.

Условия:

• Производственная компания. Прямые работодатели! Оформление согласно ТК РФ.
• Выплаты два раза в месяц: 15-17 авансирование, 3-7 доплата.
• Рабочий график: 5/2.
• Первые 3 месяца являются испытательным сроком. Мы оцениваем ваши знания, навыки. Вы осваиваетесь на новом месте, знакомитесь с коллективом, спецификой производства. На время испытательного срока оплата производится из расчета 77 000 за 22 рабочие смены. На время испытательного срока Вы- Ученик.
• По истечению трех месяцев совместной работы вы и мы будем четко понимать перспективы совместной работы. Если все хорошо, растет ваша зарплата, растет компания. Если Вы умеете работать, Вы обязательно будете зарабатывать!

"Энкорп"- профильная кадровая компания транспортного машиностроения, основанная в 2020 году. Мы работаем на предприятиях, производящих и обслуживающих локомотивы, пассажирские и грузовые вагоны, тракторы, бульдозеры, трубоукладчики и другую технику.

Прямой работодатель!

Подразделения «Энкорп» расположены на базе крупных производств в 10

Городах России: Брянск, Демихово, Коломна, Новочеркасск, Санкт-Петербург,

Ломоносов, Тверь, Торжок, Чебоксары, Энгельс.

Место: г. Коломна

График: 6/1 по 11 часов

Тип занятости: Вахта (60/30, 30/30,30/15)

Обязанности:

• Нарезание резьбы, центровка деталей, сверление, рассверливание и зенкование сквозных и глухих отверстий в деталях и конструкциях, обработка горизонтальных, вертикальных, наклонных плоскостей, уступов и пазов.
• СТАНКИ: 2А125, 2А554, 2М55, 2Н135.

Требования:

• Опыт работы от 1 года
• Наличие 4 разряда и выше
• Среднеe профессиональное образование

У нас:

• Официальное трудоустройство
• Достойный доход
• Забота о сотрудниках
• Обучение и повышение разряда
• Дружный коллектив
• Понимающее руководство
• Интересная сфера
• Причастность к большему

А еще:

• Оформление по ТК РФ с первого дня
• Регулярные выплаты 2 раза в месяц
• Частичная оплата проживания/ бесплатное общежитие, хостел
• Частичная компенсация проезда к месту вахты и обратно
• Доплата за вредные условия труда, работу в ночные смены, за выход вне графика и в праздничные дни - в 2 раза
• Доплаты за участие в акциях “ Приведи друга”
• Обучение в Корпоративном Университете «ТМХ»
• НОВЕНЬКАЯ Зимняя и летняя спецодежда, обувь, СИЗы
• Медосмотр за счет компании
• Комфортное место для приема пищи и отдыха
• Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Дополнительные выплаты на свадьбу, рождение ребенка, начало обучения в школе
• Подарки сотрудникам и их детям на праздники
• Развитая система наставничества для новых сотрудников
• Культурные и спортивные внерабочие мероприятия
• Скидки, путевки и т.п. в рамках деятельности Профсоюза
• ЭНКОРП: КОМПАНИЯ ДЛЯ ТЕХ, КТО ИЩЕТ РАБОТУ ПО ДУШЕ И ДОСТОЙНЫЙ ЗАРАБОТОК!

ВАХТОВЫЙ МЕТОД работы на Крупнейшем Металлургическом комбинате в гор. Липецк. ВАХТА 60/30, либо 30/30

Обязанности:

• Токарная обработка деталей на металлорежущих станках
• Марка станков: ДИП - 300, ДИП - 500, ДИП-600 и 16К20

Требования:

• Навык работы токарем не менее года
• Чтение чертежей
• Наличие документов подтверждающих квалификацию токаря

Условия:

• ВАХТА в гор. Липецк 60/30, либо 30/30
• График работы 6/1 по 11 часов (воскр.вых)
• Бесплатное проживание на территории работодателя (квартиры)
• Питание свое (на территории завода есть столовая и комната для принятия пищи)
• Спецодежду выдаем
• Выплата суточных еженедельно до 5-и тыс/руб
• Медосмотр не нужен
• Оплата проезда 100 % со второй вахты
• На первую вахту компенсация до 4-х тыс/руб по прибытию на объект
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК
• Своевременные выплаты ЗП на карту любого банка

Место: г. Коломна

График: 6/1 по 11 часов

Тип занятости: вахта 60/30 или 30/30

Требования:

• Опыт работы от 1 года

У нас:

• Официальное трудоустройство
• Достойный доход
• Забота о сотрудниках
• Обучение и повышение разряда
• Дружный коллектив
• Понимающее руководство
• Интересная сфера
• Причастность к бо́льшему

А еще:

• Оформление по ТК РФ с первого дня
• Регулярные выплаты 2 раза в месяц
• Доплата за вредные условия труда, работу в ночные смены, за выход вне графика и в праздничные дни - в 2 раза
• Обучение в в Корпоративном Университете «ТМХ»
• Зимняя и летняя спецодежда, обувь, СИЗы
• Медосмотр за счет компании
• Комфортное место для приема пищи и отдыха
• Доплаты за участие в акции “Приведи друга”
• Приходи зарабатывать, оставайся с близкими по духу!