Средняя зарплата рекрутера в Владимире

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.

Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.

Организация работы по поиску, привлечению и подбору персонала на массовые позиции/ вакансии офиса. Проведение собеседований. Ведение базы данных по кандидатам...

Высшее образование. Желателен опыт работы в сфере подбора персонала. Уверенный пользователь ПК: пакета Microsoft Office. Коммуникабельность.

Вести полный цикл рекрутмента — от снятия заявки у заказчика до решения по кандидату. Проводить с кандидатами интервью (по телефону и...

Уже занимались масснаймом минимум полгода. Ранее проводили интервью в разных форматах. Можете как работать в команде, так и принимать решения...

Выпускаем электронные и печатные журналы: Главбух, Упрощенка, Генеральный директор, Кадровое дело и пр.. Выполняем крупные госконтракты: консультируем население и разрабатываем...

Желание расти и развиваться в сфере HR. Ориентированность на результат. Опыт работы в контакт-центрах, продажах или массовом подборе персонала.

Подбор персонала разных уровней. Выполнение поручений руководителя. Адаптация сотрудников.

Любовь к людям. Активная жизненная позиция, высокая вовлеченность в дела компании, умение эффективно работать и быстро давать обратную связь.

Проведение телефонных интервью для оценки соответствия кандидатов должности. Размещение вакансий на различных ресурсах и поиск резюме кандидатов. Анализ рынка труда...

Развитые коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь. Ориентация на результат, инициативность, активная жизненная позиция. Готовность быстро обучаться и работать...

Поиск, подбор кандидатов на вакансии компании ( уборщицы помещений, дворник и др.). Проведение телефонных интервью. Организация собеседований . Размещение вакансий сайтах (hh.ru...

Высшее/среднее специальное образование. Коммуникабельность (не боишься общаться с людьми). Грамотную устную и письменную речь. Доброжелательность, исполнительность, не конфликтность, стрессоустойчивость.

Поиск и отбор кандидатов. Проведение телефонных интервью. Взаимодействие со смежными подразделениями, согласование требований к кандидатам. Ведение отчетности.

Нацеленность на результат. Отличные коммуникативные навыки. Ответственность.

Работа с базами кандидатов, с площадками размещения вакансий. Отбор кандидатов по заявкам от руководителей подразделений. Телефонные и очные интервью с...

Высшее образование, желательно в сфере управления персоналом, психологии. Опыт работы в сфере подбора персонала от 2-х лет.

Искать и подбирать агентов по продаже услуг фиксированного бизнеса на массовом рынке. Проводить собеседования, посещать ВУЗы, ярмарки вакансий.

Среднее профессиональное/высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала ( закрытие массовых вакансий, опыт работы в call-центре).

Активный поиск резюме кандидатов на вакансии в соответствии с критериями отбора (Массовый подбор). Работа с откликами кандидатов на вакансии, размещенные...

Опыт работы менеджером по подбору персонала/рекрутером от 6 мес желательно. Но если его нет, мы всему научим!

Прием входящих звонков и совершение исходящих по вакансиям (примерно 120 звонков в день). Разбор откликов. Обзвон базы резюме.

Работа с вакансиями разной уровни сложности, начиная от линейного персонала до ТОП менеджмента. - Поиск и подбор персонала через разные ресурсы. -

Опыт работы в рекрутинге от 1 года (возможно без опыта, при наличии мотивации). - Опыт подбора кандидатов в агентстве или на...

Выполнение поручений руководителя, связанных с деятельностью компании. Подбор рабочего и офисного персонала (в сфере монтажно-строительных работ): анализ рынка, размещение...

Грамотная внятная речь, приветливость, пунктуальность. Опыт работы в строительно-монтажной компании будет преимуществом. Опыт работы в подборе персонала будет преимуществом.

Определять подходящие профили кандидатов, используя различные методы поиска. Писать и отправлять письма кандидатам. Координироваться с менеджерами по найму для определения...

Хорошая самоорганизация т.к. вы будете работать один на один с компьютером. Навыки работы с ПК, интернет (работа из дома).

Вести массовый подбор и проводить устные интервью неквалифицированного персонала, в т.ч. на ВАХТУ (комплектовщики, грузчики, разнорабочие и др.).

Ты любишь общаться с людьми, ты активен, занимаешь проактивную позицию, хочешь работать в команде энтузиастов. У тебя есть опыт в...

Работа с job-сайтами. Холодный поиск кандидатов. Ведение отчётности. Взаимодействие со смежными отделами компании.

Опыт работы в аналогичной должности от года. Уверенное пользование компьютером. Коммуникабельность. Активность и готовность учиться новому.