Средняя зарплата рекрутера в Тольятти

Разработка и реализация HR-стратегии, соответствующей целям компании. - Внедрение и оптимизация HR-tech решений: чат-боты для рекрутинга и адаптации...

Успешный опыт точечного и массового подбора. - Опыт работы с платформой Авито и чат-ботами. - Умение оцифровывать свои знания в методический...

Поиск, отбор, подбор и адаптация персонала. Подбор персонала по профессиям рабочих (производство продукции из свинины). Размещение объявлений в сети интернет...

Опыт работы на последнем месте работы не менее трех лет специалистом по подбору персонала в компании с численностью от 100...

Определение потребности организации в кадрах с учетом изменений в деятельности организации и перспектив развития организации. Изучение состояния рынка труда, уровня...

Высшее профессиональное образование (психология, менеджмент). Опыт работы в подборе персонала. Этика делового общения.

Поиском и подбором персонала на линейные позиции крупных ритейлеров страны. Составлением и размещением вакансий на интернет ресурсах. Проведением телефонных интервью...

Активный и целеустремленный. Не боишься холодных звонков. Опыт в продажах, call-центре или подборе персонала будет преимуществом.

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.

Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.

Комплектование штата нового предприятия на этапе запуска и дальнейшая работа по закрытию вакансий, определение каналов поиска, отбор резюме на работных...

Высшее образование. Готовность к обучению. Коммуникабельность, стрессоустойчивость, готовность работать на результат в сжатые сроки, гибкость. Уверенное пользование офисными программами.

Своевременное и качественное закрытие вакансий: производственный персонал, административно-управленческий персонал. Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам поиска сотрудников, получение обратной...

Профильное образование. Обязателен опыт работы в сфере подбора персонала. Опыт работы на производственном предприятии будет преимуществом. Знание современных методик и...

Поиском и подбором персонала на линейные позиции крупных ритейлеров страны. Составлением и размещением вакансий на интернет ресурсах. Проведением телефонных интервью...

Активный и целеустремленный. Не боишься холодных звонков. Опыт в продажах, call-центре или подборе персонала будет преимуществом.

Поиск кандидатов. Размещение объявлений о вакансиях. Использование различных каналов для поиска кандидатов, таких как социальные сети, специализированные сайты по трудоустройству...

Умение планирования и организации рабочего процесса, способность управлять множеством задач одновременно и сохранять внимание к деталям при высоком рабочем темпе.

Взаимодействие с руководителями подразделений, подавших заявку на подбор. Проведение полного цикла подбора персонала: размещение вакансий, сопровождение кандидата до оформления.

Образование: высшее. Опыт работы в сфере подбора персонала будет преимуществом. Высокие коммуникативные навыки, активность, нацеленность на результат, стрессоустойчивость.

МОТИВАЦИЯ: - 2000 за кандидата (горячий поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

МОТИВАЦИЯ: - 2000 за кандидата (горячий поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Проводить первичные телефонные интервью, презентовать вакансию (от 60 звонков в день). Помогать новому преподавателю провести необходимые действия для старта работы...

Преимущественно наличие опыта в продажах или call-центре. Знание этапов продаж и навык отработки возражений. Отличные коммуникативные навыки.

Поиск и подбор персонала различного уровня от рабочих позиций до ТОП-Менеджмента. Размещение вакансий на сайтах, взаимодействие с кадровыми агентствами.

Высшее образование. Опыт работы в сфере персонала от 3 лет. Опыт работы на производственном предприятии будет преимуществом. Знание методик и...

Заниматься точечным подбором в отдел продаж. -Размещать вакансии на разных ресурсах по поиску персонала.

Вы умейте работать с людьми: можете выявить потребности, грамотно презентовать себя и компанию, быть внимательным и небезразличным. Вы можете легко...