Средняя, максимальная и минимальная зарплата рекрутера в Стерлитамаке
Средняя зарплата рекрутера в Стерлитамаке в апреле составила 54 375 рублей, что на 8.75% выше, чем в марте, когда зарплата составляла 50 000 рублей..
Максимальная зарплата 80 000 рублей, минимальная 30 000 рублей.
| Тип зарплаты | Сумма |
|---|---|
| Минимальная | 30 000 рублей |
| Средняя | 54 375 рублей |
| Максимальная | 80 000 рублей |
Сравнение средней зарплаты рекрутера в Стерлитамаке со средним доходом
Средняя зарплата рекрутера 54 375 рублей, средняя зарплата по Стерлитамаку 91 463 рубля, МРОТ 22 440 рублей.
| Тип зарплаты | Сумма |
|---|---|
| Средняя зарплата рекрутера | 54 375 рублей |
| Средняя по Стерлитамаку | 91 463 рубля |
| МРОТ | 22 440 рублей |
Изменение зарплаты рекрутера в Стерлитамаке по месяцам
Динамика средней зарплаты за 2025 год
| Месяц | Средняя зарплата |
|---|---|
| Апрель 2025 | 54 375 рублей |
| Март 2025 | 50 000 рублей |
| Февраль 2025 | 53 750 рублей |
| Январь 2025 | 60 000 рублей |
Динамика средней зарплаты за 2024 год
| Месяц | Средняя зарплата |
|---|---|
| Декабрь 2024 | 54 250 рублей |
| Ноябрь 2024 | 55 000 рублей |
| Октябрь 2024 | 30 000 рублей |
| Сентябрь 2024 | 30 000 рублей |
| Август 2024 | 30 000 рублей |
Свежие вакансии рекрутера в Стерлитамаке
Рекрутер
Самокат (ООО Лидер консалт - официальный партнер)
ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.
Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.
Специалист по подбору персонала
Стройкомплект
Обязанности:
- Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва.
- Проведение интервью и оценка кандидатов
- Мониторинг рынка труда.
- Проведение адаптационных мероприятий (организация выхода сотрудника на работу: рассылка информации о новых сотрудниках; адаптационные беседы с вновь принятыми сотрудниками, контроль прохождения ИС, взаимодействие с руководителями отделов по вопросам прохождения ИС новым сотрудником, участие в оценке сотрудника по итогам прохождения ИС, ведение соответствующей отчётности)
- Разработка Положения о подборе персонала, регламентирующего организацию, порядок, сроки подбора персонала, взаимодействие внутри компании по вопросу подбора сотрудников
- Участие в разработке договора об обучении сотрудника
- Оценка работы персонала, выявление потребности в обучении и организация обучения сотрудников компании (поиск провайдера, создание базы провайдеров по обучению, проведение переговоров, заключение договоров, контроль оплаты за обучения, подготовка сотрудника к обучению)
- Проведение тренингов
- Анализ существующих программ мотивации и участие в их разработке
- Учет рабочего времени сотрудников, ведение табелей
- Участие в разработке должностных инструкций, положений/поддержание должностных инструкций в актуальном состоянии
- Обеспечение благоприятного социально-психологического климата в коллективе, стимулирование и развитие форм участия работников в развитии компании
- Внедрение новых стандартов корпоративной культуры
- Формирование положительного имиджа Компании на рынке труда
- Участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных мероприятий и др.
Менеджер по подбору персонала
Этажи Поволжье
Поиск кандидатов по разным площадкам. Размещение вакансий, разбор откликов, прямой поиск резюме потенциальных кандидатов. Проведение собеседований. Выполнять индивидуальный план набора...
Высшее образование, приветствуется дополнительное образование в сфере управления персоналом (курсы, тренинги, семинары). Опыт работы со звонками. Успешный опыт работы в...
Рекрутер
Профресурс групп
Массовый поиск и подбор персонала по всей России. - Проведение телефонных интервью, оценка кандидатов по компетенциям. - Сбор и проверка документов. -
Грамотная письменная и устная речь. - Умение "вкусно продавать вакансию". - Высокий уровень самоорганизации и ответственности.
Менеджер по подбору персонала
АУДИОТЕЛЕ
Подбор персонала (массовый подбор). Отбор кандидатов, проведение собеседований. Предоставление отчетности по бизнес-процессу подбора персонала. Проведение выходного интервью с увольняющимися...
Среднее профессиональное или высшее образование. Активность и желание помогать людям. Готовность расти и развиваться в профессии. Опыт работы в сфере...
Менеджер по подбору персонала
Профресурс групп
Массовый поиск и подбор персонала по всей России. - Проведение телефонных интервью, оценка кандидатов по компетенциям. - Сбор и проверка документов. -
Грамотная письменная и устная речь. - Умение "вкусно продавать вакансию". - Высокий уровень самоорганизации и ответственности.