Средняя зарплата охранника в Великом Новгороде

Обязанности:

• Регулирование движения по железнодорожному переезду всех видов транспорта
• Контроль работы устройств на железнодорожном переезде
• Обеспечение меp безопасности пpи аварийной обстановке на железнодорожном переезде
• Содержание переезда и железнодорожного пути в исправности и чистоте

Требования:

• среднее общее образование (11 классов).
• Опыт работы не требуется, обучаем.

Социальный пакет:

• Официальное трудоустройство и стабильный доход
• Индексация ЗП и социальных выплат (не менее 2-х раз в год) Материальная помощь к отпуску
• Выплаты за преданность компании (первая уже спустя 3 года в размере
• 2-х окладов)
• Корпоративная ипотека (от 2%)
• Бесплатный проезд работников и находящихся на иждивении детей поездах дальнего следования один раз в год и пригород к месту работы, учебы
• Отдых и оздоровление для семьи за городом и на Черном море (компания компенсирует до 90% стоимости путевки)
• ДМС со стоматологией в клиниках РЖД
• Частичная компенсация затрат на занятия спортом в платных секциях и группах
• Молодежные спортивные мероприятия, слеты, конкурсы и чемпионаты профмастерства и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний
• Возможность получения бесплатного образования в отраслевых учебных заведениях.
• Корпоративные награды и денежные премии лучшим работникам
• Вторая негосударственная пенсия

ОБЯЗАННОСТИ:

• Регулирование движения по железнодорожному переезду всех видов транспорта;
• Контроль работы устройств на железнодорожном переезде;
• Обеспечение мер безопасности при аварийной обстановке на железнодорожном переезде;
• Содержание переезда и железнодорожного пути в исправности и чистоте.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• ЕДИНОВРЕМЕННУЮ ВЫПЛАТУ 20000 РУБ. ПРИ ТРУДОУСТРОЙСТВЕ В НАШУ КОМПАНИЮ;
• БОНУСЫ ЗА ПРИВЕДЕННЫХ ДРУЗЕЙ ДО 13000 РУБ.;
• Официальное трудоустройство и стабильный доход;
• Индексация ЗП и социальных выплат (не менее 2-х раз в год), материальная помощь к отпуску;
• Выплаты за преданность компании (первая уже спустя 3 года в размере 2-х окладов);
• Корпоративная ипотека (от 2%);
• Бесплатный проезд работников и находящихся на иждивении детей в поездах дальнего следования один раз в год и пригород к месту работы, учебы;
• Отдых и оздоровление для семьи за городом и на Черном море (компания компенсирует до 90% стоимости путевки);
• ДМС со стоматологией в клиниках РЖД;
• Частичная компенсация затрат на занятия спортом в платных секциях и группах;
• Молодежные спортивные мероприятия, слеты, конкурсы и чемпионаты профмастерства;
• Корпоративная учебная онлайн площадка / доступ к платформе обучения и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;
• Возможность получения бесплатного образования в отраслевых учебных заведениях;
• Корпоративные награды и денежные премии лучшим работникам;
• Вторая негосударственная пенсия.

#РАБОТАВРЖД #РЖД #РАБОТА #РАБОТАРЖД #РЖДРАБОТА #РЖДМОЯРАБОТА #ОАОРЖД

Обязанности:

- контроль качества и приемка сварных соединений изделий, узлов и конструкций.

- контроль соответствия исходных сварочных материалов техническим условиям.

- контроль правильности заполнения технологических паспортов на ответственные узлы и изделия по результатам методов контроля.

- точное и своевременное получение и выполнение приказов и распоряжений мастера, руководителя группы технического контроля.

- соблюдение порядка и правил, установленных законодательством, приказами и другими нормативными актами, относящимися к деятельности контролера.

- соблюдение технологических и других производственных процессов, проектов производства и организации работ, правил эксплуатации машин, механизмов, оборудования, устройств, приборов, других технических приспособлений и средств, необходимых для выполнения работ.

- систематическое осваивание передовых безопасных методов и приемов труда.

- знать перечень опасных и вредных производственных факторов, которые могут воздействовать на работника в процессе работы (в зависимости от вида выполняемых работ)

Требования:

- отсутствие медицинских противопоказаний;

- опыт работы в аналогичной должности;

- действующее удостоверение по аттестации на ВИК

- приветствуется наличие аттестации по визуальному и измерительному контролю;

- знание требований охраны труда, основ законодательства в области охраны труда;

- наличие заграничного паспорта со сроком действия до 2026 года минимум;

- приветствуется наличие аттестации по другим методам неразрушающего контроля;

- приветствуется опыт в строительстве АЭС;

Должен знать:

- технические требования, предъявляемые к качеству сварных соединений и технической документации;

- основное оборудование для сварки и резки металлов;

- назначение электроизмерительных приборов и приспособлений, применяемых для контроля;

- основные методы контроля сварных швов;

- причины возникновения дефектов в сварных швах и меры их предупреждения;

- основные свойства различных сталей, цветных металлов и сплавов, их сварочные свойства;

- требования, предъявляемые к сварочным материалам;

- режимы сварки;

- проектно-конструкторскую и технологическую рабочую документацию;

- нормативно-техническую документацию;

- основы правил охраны труда, производственной санитарии, противопожарной и радиационной безопасности;

- базовый уровень английского языка.

Условия:

Место работы - Народная Республика Бангладеш, строительная площадка на АЭС "Руппур".

Работа в структуре дочерней организации АО ИК "АСЭ" - АО "Энергоспецмонтаж" (Дивизион РОСАТОМА)

Вахтовый метод работы: 4.5 месяца работы и 1.5 месяца отдыха. 6-ти-дневная рабочая неделя с одним выходным днем.

Проживание на территории современного вахтового поселка в 4-комнатных квартирах в современных высотках (на 3 человека, 3 спальни, гостиная, кухня, 3 санузла, вся бытовая техника) - за счет компании.

Доставка на работу и с работы служебным транспортом.

Компенсация стоимости питания в размере 18 000 рублей в месяц (зарплата указана с учетом расходов на питание)

Предоставление спецодежды и средств индивидуальной защиты;

Подъемные в размере 37 000 рублей - после испытательного срока.

Разрешение на работу, визовое обеспечение - за счет работодателя.

Компенсация стоимости прохождения медицинского осмотра и вакцинации.

Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней и 11 дней дополнительный оплачиваемый отпуск за работу вне места основного проживания.

Оплачиваемый перелет к месту работы и обратно в отпуск 2 раза в год.

Обеспечение ДМС.