Средняя зарплата менеджера по подбору персонала в Ярославле

Подбор персонала. Полный цикл подбора персонала - составление профиля кандидата, размещение вакансий, работа с откликами. Активный самостоятельный поиск персонала, проведение собеседований...

Опыт работы от 6 месяцев. Отличные коммуникативные навыки. Опыт ведения разных профилей вакансий.

Подбор персонала (обработка откликов, холодный поиск, телефонные интервью). Ведение отчетности по вакансиям.

Обладает высокой нацеленностью на результат. Грамотно говорит и пишет. Готов много общаться и любит помогать людям. Стремится учиться новому и...

Ведение кадрового делопроизводства. Организация и ведение воинского учета. Поиск и подбор персонала.

Высшее/среднее профессиональное образование. Владение 1С:Предприятие 8.3.ЗУП. Знание действующего трудового законодательства. Хорошо развитые коммуникативные навыки, умение вести переговоры.

Активный поиск и привлечение кандидатов на массовые вакансии (работники склада и водители). Публикация вакансий компании на специализированных сайтах, в социальных...

Отличные коммуникативные навыки. Быстрая обучаемость. Готовность работать с большим объемом информации в условиях многозадачности. Хорошие навыки продаж желательны, но необязательны...

Ведение полного цикла массового подбора, постоянная коммуникация с кандидатами.

Желание развиваться в сфере HR.

Подбор персонала. - Кадровое делопроизводство. - Работа в 1С и CRM (Мегаплан). - Выполнение поручений руководства. - Обучим CRM (Мегаплан).

Умение работать в режиме многозадачности и желание обучаться. - Среднее профессиональное образование или высшее. - Стрессоустойчивость, активность, умение работать с большими объёмом...

Консультирование руководства в компании по вопросам управления персоналом. Периодическая оценка рынка труда и анализ заработанных плат. Подготовка аналитических отчетов в...

Высшее образование по специальности психология, социология (бакалавриат). Знание английского на уровне B2. Знание немецкого на уровне разговорного приветствуется.

Приём. Перевод. Увольнение. Бронирование. Отчёты в Пенсионный фонд.

Высшее образование по направлению деятельности.

Массовый подбор персонала (от телефонного интервью до момента выхода на работу) по Московской области. Изучение и анализ рынка труда.

Наличие опыта работы в массовом подборе персонала от 1 года обязательно!

работать над вакансиями по подбору специалистов редких профессий, над закрытием вакансий на руководящие должности. - организацией работы с ВУЗами (привлечение на...

Нам важно работать с умным и добросовестным человеком с высшим образованием (желательно в области психологии, управления персоналом), со знанием технологий...

Совершать исходящие и входящие звонки, приглашать кандидатов на открытые вакансии. Проводить телефонные интервью по холодной и теплой базе кандидатов.

Грамотная речь. Высокая работоспособность. Наличие ПК. Наличие веб-камеры, микрофона.

Быть лицом компании. - Участвовать в оценке, развитии и адаптации персонала. - Работать с документацией и вести отчетность о проделанной работе.

Чётко понимаете разницу между “делать” и “сделать”. - Много знакомиться и общаться. - мы никогда не останавливаемся в развитии. - у тебя будет...

Прием входящей линии, консультирование кандидатов по открытым вакансиям. Поиск и привлечение кандидатов на "работных" сайтах. Проведение телефонных интервью: выявление потребностей...

Готовность к большому количеству звонков и привлечению кандидатов. Стремление к достижению результата. Желание развиваться и любовь к коммуникациям.

Массовый Подбор персонала на открытые вакансии. Размещение вакансий в открытых источниках, прямой поиск кандидатов. Отбор кандидатов и проведение собеседований.

Огромное желание работать и развиваться в области HR. Уверенный пользователь ПК. Готовность к результативной и профессиональной работе.

дадим квоты для поиска! - ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). -

Преимущества: - Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. - Наличие ПК и интернет. - Готовность совершать большое количество звонков (от...

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.

Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.

Искать классных сотрудников для сфер: отельный бизнес, производство, клининг и другие. Общаться с кандидатами по телефону и работать с базой...

Ты уже имеешь опыт работы в массовом подборе хотя бы от 6 месяцев. Разбираешься в MS Office и знаешь, как...

Выполнение плана найма. Он-бординг сотрудников.

Высшее образование. Коммуникабельность.

организация подбора персонала на все позиции в уже существующий комплекс, штат до 150 человек (подготовка макетов, проработка новых каналов привлечения...

Вам интересен опыт открытия нового предприятия. -Вы легко устанавливаете контакт и находите общий язык с руководителями, линейным персоналом, гуманитариями и...

Массовый подбор персонала (сотрудники склада, кассиры, грузчики, мерчендайзеры и т.д). — Проведение телефонных интервью. — Работа с входящим потоком кандидатов и...

Высокий уровень коммуникации. — Опыт работы с CRM-системой будет плюсом. — Способность работать в режиме многозадачности. — Ориентация на результат, доброжелательность, самоорганизованность. —

Прием входящей линии, консультирование кандидатов по открытым вакансиям. Поиск и привлечение кандидатов на "работных" сайтах. Проведение телефонных интервью: выявление потребностей...

Готовность к большому количеству звонков и привлечению кандидатов. Стремление к достижению результата. Желание развиваться и любовь к коммуникациям.

Прием входящей линии, консультирование кандидатов по открытым вакансиям. Поиск и привлечение кандидатов на "работных" сайтах. Проведение телефонных интервью: выявление потребностей...

Готовность к большому количеству звонков и привлечению кандидатов. Стремление к достижению результата. Желание развиваться и любовь к коммуникациям.

Лаборатория Управления Анны Кругловой» - небольшая компания по оказанию консалтинговых услуг связанных с вопросами построения системы управления в компаниях малого бизнеса.

ЕСЛИ у вас ЕСТЬ ОПЫТ РАБОТЫ В СФЕРЕ НАЙМА- ЗДОРОВО, НУ А ЕСЛИ ОПЫТА НЕТ, НО ЕСТЬ ЖЕЛАНИЕ ОСВОИТЬ НОВУЮ...

Нанимать сотрудников в компании клиентов. Работать с сервисом HH.ruи другими сервисами подбора. Участвовать в проведении переговоров с заказчиками.

Опыт работы HR-специалистом от 1 года (обязательно). Высшее образование (обязательно). Проходил курсы или тренинги по теме HR (желательно).

Массовый подбор персонала (сотрудники склада, кассиры, грузчики, мерчендайзеры и т.д). — Проведение телефонных интервью. — Работа с входящим потоком кандидатов и...

Высокий уровень коммуникации. — Опыт работы с CRM-системой будет плюсом. — Способность работать в режиме многозадачности. — Ориентация на результат, доброжелательность, самоорганизованность. —

Найти и привлечь на наше предприятие производственные профессии: фрезеровщик,токарь,слесарь механосборочных работ,оптик,наладчик технологического оборудования,наладчик станков и...

Опыт в рекрутинге не менее 3-х лет и знание лучших практик подбора персонала. Обязателен опыт массового подбора персонала.

Быть лицом компании. - Участвовать в оценке, развитии и адаптации персонала. - Работать с документацией и вести отчетность о проделанной работе.

Чётко понимаете разницу между “делать” и “сделать”. - Много знакомиться и общаться. - мы никогда не останавливаемся в развитии. - у тебя будет...

Закрывать задачи рекрутмента: полный цикл найма, работа с джоб-платформами. Проведение собеседований. Развивать корпоративную культуру: организовывать опросы вовлеченности, HR-активности...

Проведение собеседований и оценка кандидатов на соответствие позициям. Адаптация и поддержка сотрудников. Организация и проведение мероприятий. Содействие в развитии корпоративной...

Наличие профильного опыта будет вашим преимуществом.

Осуществлять обучение в соответствии с рабочими учебными планами и программами. Осуществлять методическую работу в рамках преподаваемых предметов: составляет презентации для...

Высшее образование, опыт преподавания железнодорожных дисципли.