Средняя, максимальная и минимальная зарплата менеджера по подбору персонала в Новосибирске
Средняя зарплата менеджера по подбору персонала в Новосибирске в августе составила 100 400 рублей, что на 58.75% выше, чем в июле, когда зарплата составляла 63 244 рубля..
Максимальная зарплата 400 000 рублей, минимальная 45 000 рублей.
Сравнение средней зарплаты менеджера по подбору персонала в Новосибирске со средним доходом
Средняя зарплата менеджера по подбору персонала 100 400 рублей, средняя зарплата по Новосибирску 109 920 рублей, МРОТ 19 242 рубля.
Изменение зарплаты менеджера по подбору персонала в Новосибирске по месяцам
Свежие вакансии менеджера по подбору персонала в Новосибирске
Менеджер по подбору персонала
Статус
Приглашаем к сотрудничеству Менеджера по подбору персонала
График работы устанавливаете сами! Рабочее место в любой точке мира!
Задачи:
- Подбор персонала для работы в золотодобывающей корпорации в Магаданской области в соответствии с требованиями заявок
- Проведение телефонного интервью с соискателями
- Предоставление кандидатов на согласование
- Сопровождение кандидатов до момента трудоустройства
Наши бонусы:
Оплата за каждого трудоустроенного кандидата (от 20 000 руб)
Ваши скилы:
- Опыт в подборе вахтового и сезонного персонала для добывающей отрасли (водители, машинисты, маркшейдеры, горные инженеры, горные мастера....)
- Опыт в подборе ИТР
- Владение современными методами поиска кандидатов
- Желательно знание Е-стаф
Рекрутер
Самокат. Официальный партнёр сервиса ООО "Лидер Консалт"
Требования:
ООО Лидер Консалт - официальный партнер сервиса Самокат приглашает к сотрудничеству рекрутеров-партнеров.
Обязанности:
• ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки);
• Проведение телефонных интервью;
• Доведение кандидата до подписания договора сотрудничества;
• Взаимодействие по вопросам подбора (общаемся в рабочем чате Telegram).
Требования:
• Опыт в аналогичной должности от 6 мес;
• Наличие ПК и интернет;
• Ориентация на результат;
• Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность;
• Готовность совершать большое количество звонков (от 100 звонков в день);
• Готовность быть на связи 8 часов.
Условия:
• Слоты 5*2 с 10 до 19 часов;
• Возможность развития в компании (готовы поделиться своим опытом и знаниями);
• Удаленный формат сотрудничества;
• Ресурсы для подбора
• Сотрудничество с крутым проектом на самом пике его роста и развития.
Присоединяйся к нам и стань частью успешной команды!
Менеджер по подбору персонала
ПОЛАТИ
ПОЛАТИ - профессиональная строительная компания.
Наши заказчики — крупнейшие промышленные и производственные площадки мирового уровня («Газпром Нефть», «Лукойл», НИПИГАЗ, СИБУР, «Башнефть»).
В связи с расширением компании, приглашаем к сотрудничеству Агентов по поиску персонала.
Обязанности:
- Поиск людей кандидатов для работы в должности "Монтажники строительных лесов и подмостей" на работу вахтой по России.
Требования:
- Готовность уделять работе от 10 часов в неделю;
- Опыт взаимодействия со строительными бригадами приветствуется;
- Наличие базы потенциальных соискателей для Вас будет преимуществом.
Условия:
- Свободный график;
- Возможность совмещать с основной работой;
- Доступ к ресурсам не предоставляется.
Менеджер по подбору персонала
Ресурс Групп
Мы, Группа компаний РЕГРО – крупнейший оператор услуг для бизнеса в РФ в направлении аутстаффинга, клининга, кейтеринга, образовательных услуг!
С 2013 года наше основное направление работы - помогать компаниям и специалистам в разных областях налаживать успешное сотрудничество, как долгосрочное, так и проектное.
Наша главная ценность - честность и ответственность.
Наша миссия – превосходить ожидания, как наших клиентов, так и сотрудников!
Работая у нас Вы получаете:
- Оформление по ТК РФ (с первого дня)
- Полностью белая зарплата 52 000 рублей на руки + KPI;
- Работа в современном офисе;
- График работы 5-дневная, 40-ка часовая рабочая неделя; пятница сокращённый день;
- Оплата корпоративной мобильной связи;
- Подарки сотрудникам и их детям;
- Работа в крупной стабильной компании (штат более 1500 человек);
Портрет нашего кандидата:
- Опыт работы на аналогичной должности от 1 года;
- Коммуникабельность, аккуратность, внимательность, способность работать в режиме многозадачности, системное мышление, ответственность, дисциплинированность, исполнительность;
- Грамотная письменная и устная речь;
- Умение "вкусно продавать вакансию"
- Высокий уровень самоорганизации и ответственности
Чем будете заниматься:
- Массовый поиск и подбор персонала по всей России на вахты
- Проведение телефонных интервью, оценка кандидатов по компетенциям
- Сбор и проверка документов
- Размещение вакансий на различных сайтах
Успейте присоединиться к нашей успешной команде!
Менеджер по подбору массового персонала (рекрутер)
СкиллГрупп
РАССМАТРИВАЕМ ТОЛЬКО С ОПЫТОМ! УЧИТЬ НЕТ ВРЕМЕНИ
оплата за каждого кандидата:
10 000 кандидат на стройку и производство
20 000 кандидат на службу по контракту
++1000 за каждого на рекламу
Обязанности:
- Подбор персонала: размещение вакансий , в группах соцсетей, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, согласований с мастером.
- Сбор документов
- Отправка кандидатов (контроль)
Требования:
- Опыт работы в массовом подборе обязателен
- Свои инструменты (свой аккаунт ) обязателен
Условия:
- Полностью удаленка
- Многозадачность
- Внимательность и вовлеченность