Средняя зарплата менеджера по подбору персонала в Белгороде

Осуществление полного цикла массового подбора на вакантные должности. - Размещение вакансий в доступных источниках (сайты, соц. сети и тд). -

Высшее образование (желательно). - Готовность к активному темпу работы. - Желание развиваться в данной профессии. - Грамотная речь, развитые коммуникативные навыки.

пoиск и привлечениe кандидaтов для работы в охранной организации (сменный график, вaxтовый метод, и т.д.). - оперативное закрытие вакантной должности.

Опыт в охранном бизнесе или в должности менеджера по подбору персонала будет Вашим преимуществом. Грамотный пользователь ПК. Общительность, ответственность ,ориентация...

Подбор рабочего и ИТР персонала (открытие вакансий, проведение собеседований, закрытие вакансий). Сопровождение процесса адаптации персонала. Участие в формировании корпоративной культуры.

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Желательно знание ТК РФ. Высшее образование. Инициативность, открытость, доброжелательность, проактивность, способность работать...

Обеспечивать учреждение кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. Проводить собеседования и встречи с кандидатами на вакантные должности; оценивать соответствие кандидатов...

Высшее образование (бакалавриат, магистратура, специалитет по направлению подготовки (специальности): "Управление персоналом", "Юриспруденция" или "Государственное и муниципальное управление"). Опыт работы в...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформление приказов и распоряжений по личному составу (о назначении на должность, премировании и выплате...

Высшее профессиональное образование, опыт работы от 6 лет.

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.

Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.

Поиск и подбор персонала на вакантные должности компании. Сопровождение кандидата на всех этапах согласования. Сопровождение сотрудников в процессе их адаптации.

Развитые коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь. Нацеленность на результат. Позитивный настрой и доброжелательность. Желание обучаться и учиться новому.

Поиск, подбор персонала и проведение собеседований. Размещение вакансии в различные источники найма. Проведение телефонного интервью.

Активен и коммуникабелен, умеет грамотно общаться.

Поиск, подбор персонала, отбор кандидатов и проведение собеседований. Размещение вакансии в различные источники найма. Проведение телефонного интервью. Передача кандидатов на...

Лоялен и доброжелателен к людям, нацелен на результат. Активен и коммуникабелен. Имеет опыт в подборе персонала. Владеет методами и технологиями...

дадим квоты для поиска! - ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). -

Преимущества: - Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. - Наличие ПК и интернет. - Готовность совершать большое количество звонков (от...

Размещать объявления о вакансиях. Проводить телефонное отсеивающее интервью: Проводить экспресс-диагностику кандидата. Оценивать профессиональные и личные качества кандидата.

Что мы хотим видеть от Вас: Знание источников поиска персонала. Знание алгоритма проведения личного собеседования. Использование инструментов оценки профессионализма и...

Подбирать персонал, кадровый резерв. Проводить адаптационные мероприятия для персонала. Участвовать в аттестации и оценке персонала. Организовывать систему профессионального обучения кадров.

Требуемый опыт работы: 1–3 года. Что мы хотим видеть от Вас: Умение проводить собеседования, оценивать компетентность кандидатов.

МОТИВАЦИЯ: - 2000 за кандидата (горячий поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Подбирать кандидатов на массовые вакансии. Вести поиск кандидатов на job-сайтах и в соц сетях. Проводить собеседования, посещать ВУЗы, ярмарки...

Среднее профессиональное/высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала приветствуется(закрытие массовых вакансий, опыт работы в call-центре).

Оказывать услуги по подбору кадров работодателям. Осуществлять отбор и подбор кандидатов на вакантные должности, с указанием требований работодателя к профессиональным...

Высшее образование. Сертификаты, дополнительные курсы (HR) будут преимуществом. Знание основ управления персоналом. Владение современными персонал-технологиями (подбор, отбор, оценка кандидатов).

Входящий трафик ( холодных звонков нет ). ​​​​​Обрабатывать входящие заявки с Авито и сайта, консультировать кандидатов по поводу вакансии и доведения их...

Уверенное пользование ПК или смартфона. -Приветствуется опыт работы в продажах или колл-центре. -Грамотная письменная и устная, хорошо поставленная речь...

Вести кадровое делопроизводство и отчетность. Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников.

Стаж работы по специальности не менее года. Образование: Высшее.

Осуществление подбора персонала, включая организацию и проведение интервью. Выполнение плана набора сотрудников. Ведение корпоративных аккаунтов в социальных сетях.

Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала и ведении кадрового делопроизводства от одного года. Знания современных технологий поиска, отбора...

Составляет портрет кандидата, занимается полным циклом поиска и подбора персонала. Составляет описание вакансий, размещает их, обрабатывать отклики, формирует и отправляет...

Имеет высшее образование. Имеет успешный опыт работы в поиске и подборе персонала, в том числе на закрытие топовых вакансий от...

Подбор персонала на должности в компании на территории РФ ( в основном телефонные интервью). Формирование и поддержание базы данных по кандидатам...

Рассмотрим кандидатов с минимальным опытом, готовых обучаться. Желание работать. Знание методик подбора. Умение работать с различными площадками поиска персонала.

Ведение кадрового делопроизводства (оформление приема, перевода и увольнения сотрудников, формирование и ведение личных дел, трудовых книжек, оформление отпусков, подготовка приказов...

Опыт работы HR в единственном лице от 3-х лет. Высокие коммуникативные навыки, внутренняя интеллигентность. Отличное владение 1С, MS...

размещение объявлений найма на популярных интернет-ресурсах. - проведение собеседований с кандидатами. - закрытие существующих вакансий и в будущем оперативный подбор персонала. -

высшее образование. - опыт работы не менее 1 года в данной сфере. - коммуникабельность. - умение работать на результат. - возможность реализации личных амбиций...

Ведет учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. Оформляет прием, перевод и увольнение...

Высшее или среднее профессиональное образование; дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации; программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, кадровое перемещение, отпуска, командировки, приказы по основанной деятельности, ведение табеля учета рабочего...

Знание трудового законодательства РФ. Знание миграционного законодательства РФ (желательно). Опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объеме. Знание воинского учета.